Restructuration: Unilever supprimera 1.500 postes d'encadrement

"Unilever a annoncé aujourd'hui des changements à son modèle d'organisation pour en faire une entreprise plus simple" et organisée "autour de cinq types d'activité": beauté et bien-être, hygiène personnelle, entretien de la maison, nutrition et glaces, a précisé le groupe dans un communiqué.

Chaque entité "sera entièrement responsable de sa stratégie, de sa croissance et de la réalisation de bénéfices à l'échelle mondiale", a relevé la même source.

Les changements mèneront à "une réduction des postes d'encadrement (...) qui équivaut à environ 1.500 postes dans le monde", a ajouté le communiqué. Ils feront l'objet d'une consultation et ne devraient pas avoir d'impact sur les effectifs dans les usines du groupe, a précisé Unilever, annonçant aussi une série de nominations à la tête des nouvelles entités.

Cette annonce intervient une semaine après une tentative ratée de rachat d'une unité du groupe pharmaceutique GSK pour 50 milliards de livres. Cela avait conduit à une chute du cours de l'action d'Unilever à la Bourse de Londres, qui a perdu 10% en deux jours.